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薬剤師の組織体制、企業文化について 1,256人が投稿

組織体制、企業文化には、どんな特徴がありますか?
30代 男性 正社員 昔ながらの体育会系。 上司の言うことは絶対。 平社員が意見することは恐れ多い・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 正社員 とにかく利益追求。患者さんのことなど毛頭考えてはいません。また、利益のためならば・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 未回答 っっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっ・・・(会員登録後に閲覧できます。)

40代 男性 正社員 「自分らしくの追求」という企業理念や、「三方よし」の精神は浸透しているが、組織全・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 女性 正社員 上に意見を言ってもいい社風、風通しがいい社風だと謳っているが 役員の勘に触ると・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 正社員 自分の意見・意思が通りやすいと会社側は話すが、 実際はその場しのぎでなにも解決・・・(会員登録後に閲覧できます。)

40代 男性 正社員 正社員よりパートさんが多く重宝されているため、逆に正社員のモチベーションが低く、・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 正社員 社長のチャレンジ精神が旺盛で、日本で初めてロボット薬局をオープンしました。薬剤師・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 正社員 超がつくブラック企業です。社長の違法行為が発覚し、息子さんの統括部長が指摘して改・・・(会員登録後に閲覧できます。)

30代 男性 正社員 その人の能力よりも、上司に気に入られている人が昇格して行きます。 法令違反や賞・・・(会員登録後に閲覧できます。)

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