ホーム > 愛知県 × 東海市 × 病院の評判・口コミ・年収 > 愛知県東海市の病院(60代 男性 正社員)の口コミ
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年代 |
性別 |
勤務形態 |
在籍期間 |
在籍状況 |
入社 |
回答日 |
| 60代 |
男性 |
正社員 |
１０年以上 |
退職済み |
新卒 |
14.11.26 |
総合評価 |
3.0
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仕事と給与のバランス |
3.0
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人事評価の適正感 |
3.0
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仕事のやりがい、面白さ |
3.0
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薬剤師の成長環境 |
3.0
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薬剤師の尊厳 |
4.0
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法令順守意識 |
4.0
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職場設備 |
3.0
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風通しの良さ・雰囲気 |
3.0
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スタッフのモチベーション |
4.0
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ワークライフバランス |
4.0
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会社の方針 |
3.0
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残業時間 / 月：20時間 有休消化率：60%
年収：950万円
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労働環境サービス残業や有給取得、シフトの柔軟性はどうでしたか？
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60代 男性 正社員 サービス残業はなし。中規模の総合病院だったので、いろいろな仕事を掛け持ちしますが･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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組織体制、企業文化組織体制、企業文化には、どんな特徴がありますか？
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60代 男性 正社員 医療法人東海産業医療団は東海地方の有力企業（新日鉄筆頭）が出資して設立されました･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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仕事のやりがいとモチベーション仕事のやりがいや面白さを感じたのは、どんな時でしたか？
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60代 男性 正社員 私は趣味に生きる方だったので「モチベーション」は普通というほかありません。
「･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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年収と評価制度どのような評価制度がありましたか？
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60代 男性 正社員 職員の評価は部門の長、薬剤部であれば「薬剤部長」が病院が定めた項目ごとに所定の用･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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教育、研修体制働いていて、どのような点で成長ができましたか？
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60代 男性 正社員 私が薬剤師になった当時は、職人技を覚えることが第一で、合間に勉強する程度でしたが･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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福利厚生と社内制度福利厚生には、どんな特徴がありましたか？
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60代 男性 正社員 特筆することはありません。･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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ワークライフバランスプライベートとのバランスを調整しやすいと思いましたか？
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60代 男性 正社員 時間は自分で作るものだと思っていましたが、就職から２０年仕えた薬局長はむかし人間･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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女性の働きやすさ女性がやりがいを持って、働き続けやすい環境だと思いますか？
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60代 男性 正社員 看護婦が多い職場なので多少はは考慮されていたと思いますが、託児所がなかったことか･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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入職理由と入職前後のギャップ入職を決めた理由はなんでしたか？
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60代 男性 正社員 名大病院で研修を受けていたので、就職先を紹介されることは自然でした。
バックに･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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退職（検討）理由業界の動向についてどのように感じますか？
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60代 男性 正社員 病院が解散することになり、否応なく５７歳で退職となりました。･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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将来の展望・予測業界の動向についてどのように感じますか？
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60代 男性 正社員 病院は世の中から無くなることはないでしょう。
調剤薬局は今後形が変わるかもしれ･･･（会員登録後に閲覧できます。）
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経営者へのコメント職場をより発展させるためにどんな提言やアドバイスがありますか？
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60代 男性 正社員 難しいですね。コメントはありません。･･･（会員登録後に閲覧できます。）
